Für Unternehmer:innen ist das keine philosophische Übung. Es ist die Frage hinter allen anderen Fragen gerade. VW baut 30.000 Stellen ab. 91 % der österreichischen Mitarbeitenden machen Dienst nach Vorschrift. Bewährte Märkte brechen weg, KI übernimmt Aufgaben, und die Generation, die man morgen braucht, tickt anders als jede davor.

Dominic Deiser erlebt es bei EUROTRANS jeden Tag. Ein Unternehmen, das seit über 30 Jahren funktioniert und trotzdem nicht so weitergemacht werden kann wie bisher. Genau deshalb sitzt Ali Mahlodji heute hier.

Sein aktuelles Buch „Bock auf Arbeit" ist der Versuch, das Chaos der Gegenwart einzuordnen. Mit dem Blick eines Mannes, der die Gesellschaft seit 25 Jahren beobachtet, analysiert und erklärt – vom Zukunftsinstitut bis Cambridge. Das Buch ist jetzt im Handel erhältlich und natürlich gibt es von uns eine absolute Kaufempfehlung!

In dieser Folge von „Alles auf Schiene" geht es um die Fragen, die auch unsere Familienunternehmen gerade beschäftigen:

Konzeption, Produktion und Marketing: rexeis.digital

Was anfangs nach allem außer Logistik aussah, wird zur unternehmerischen Geschichte mit viel Herz, Mut und einigen Richtungswechseln. Vom Sporttraum über den Branchenumweg bis hin zur Geschäftsführung nimmt Dominic uns mit auf eine Reise voller Entscheidungen, Zweifel, Chancen und Verantwortung.

Gemeinsam mit Guggi blickt er zurück auf prägende Momente:

Dominic zeigt, wie sich die zweite Generation ihren Platz erarbeitet – mit eigenem Anspruch, moderner Haltung und einer Portion Millennial-Drive.

Konzeption, Produktion und Marketing: rexeis.digital

Sie wusste schon als Mädchen: Ich will Speditionskauffrau werden. Heute ist sie eine der bekanntesten Frauen in der Logistikbranche im deutschsprachigen Raum und der Motor hinter einem Familienunternehmen, das seit über 30 Jahren Bestand hat. 

In der ersten Folge von „Alles auf Schiene“ geht es um mehr als eine Unternehmerbiografie. Guggi Deiser spricht offen über ihre Lehrjahre in einem männerdominierten Umfeld, über die Gründung von EUROTRANS mit ihrem Mann und über den Spagat zwischen Kind und Karriere, zwischen Lagerhalle und Lego, zwischen Strategie und Schulaufführung.

Gemeinsam mit Sohn und Co-Host Dominic Deiser reflektiert sie über zentrale Themen wie:

·      Familiennachfolge im Unternehmen: Warum Loslassen genauso Mut braucht wie Gründen

·      Nachfolge im Familienbetrieb: Wie man Verantwortung übergibt, ohne den Halt zu verlieren

·      Leadership mit Haltung: Was Führung bedeutet, wenn es nicht nur um Zahlen geht

·      Netzwerke & Werte: Warum Beziehungen die wahre Währung im Business sind

·      Frauen in der Spedition: Wie man sich Gehör verschafft ohne sich zu verbiegen

 

Ein persönlicher Start in einen Business Podcast, der zeigt, wie viel Herz, Haltung und Herausforderung in einem Familienunternehmen stecken. Und am Ende? Mamas Ratschlag: klar, ehrlich, von Herzen.

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