"Walking Assets", so bezeichnet man das wertvolle Vermögen an Mitarbeitern. Wer hier bei der Unternehmensintegration Fehler macht verliert hier wertvolles Know-How, Kundenbeziehungen und Potenzial. Der wichtigste Faktor in einer Übernahme, insbesondere bei Dienstleistungsunternehmen ist daher der Faktor Mensch.

Ich unterhalte mich mit Christian Willers, erfahrener Führungskräfte-Coach, Change Manager und Geschäftsführer der Willers Workgroup über Change Management im Kontext Post-Merger Integration und wie man im Vorfeld wichtige Fehler vermeiden kann.

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Post-Merger Integration (dawicon.de)

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