Du hast das Gefühl, du musst an allem selbst ziehen, dein Team wartet auf Anweisungen und die Eigeninitiative lässt zu wünschen übrig? Du denkst, es fehlt an Biss oder Motivation. Aber was ist, wenn deine sogenannte „Freiheit“ im Team in Wahrheit einfach nur unklare Führung ist? In dieser Folge knacken wir den Mythos vom unmotivierten Team. Wir schauen uns an, warum fehlende Leitplanken kein moderner Management-Stil sind, sondern pure Anstrengung für alle anderen – und wie du durch klare Verantwortung echten Sog erzeugst. Wenn du merkst, dass du dir mehr Eigenverantwortung wünschst, aber selbst unklar bleibst, dann schreib mir auf Instagram oder LinkedIn das Wort MATCH für deinen Reality Check. 

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Bis morgen!