#42 - Wie Du Team-Burnout vermeidest
14.09.2025 25 min
Zusammenfassung & Show Notes
Was passiert, wenn nicht einzelne Mitarbeiter, sondern gleich ein ganzes Team ausbrennt?
Genau darum geht es in dieser Folge: Team-Burnout. Pascal und Karim zeigen, wie schlechte Prozesse ganze Abteilungen lahmlegen können – voller Frust, Überlastung und dem Gefühl, ständig hinterherzurennen. Gleichzeitig machen sie klar: Prozesse allein retten kein Team. Es ist die Kultur, die den Unterschied macht.
Ob fehlende Team-Meetings, mangelnde Kommunikation oder Chefs, die Aufgaben einfach selbst erledigen – all das sind Brandbeschleuniger für Team-Burnout.
Heute erfährst du, wie du Prozesse so optimierst, dass sie wirklich entlasten – und wie du durch Beziehung, Austausch und eine starke Kultur dein Team davor schützt, auszubrennen.
- Kulturelle Aspekte sind entscheidend für die Teamdynamik.
- Team Meetings sind wichtig für die Kommunikation.
- Motivation im Team kann durch gute Beziehungen gefördert werden.
- Die Stimmung im Team hat direkten Einfluss auf die Produktivität.
- Ein gesundes Team ist weniger anfällig für Burnout.
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