Was für eine Frau, die Transformation gestaltet! Fiona Liebehenz präsentiert in dieser Episode ihr erstes Buch „Making the Pace. 15 Prinzipien, erfolgreicher Unternehmensführung in einer komplexen Welt“, in dem es um den Dreiklang von Strategie, Struktur und Leadership geht. Laut Fiona passiert Führung nicht im Vakuum, sondern basiert auf einer erfolgreichen Orchestrierung von klaren Strategien und Organisationsformen und gemeinsamem Handeln.

Moderne Führungskräfte von Heute, müssen daher Prinzipien vorleben, wie:

 

 

Fast 20 Jahre Praxiserfahrung zeigt ihr, dass diverse Teams, Kommunikation, Empowerment und komplexe Gegenspieler, schnelle Transformation antreiben. Es wird sichtbar gemacht, “Wer macht was”, Abhängigkeiten werden verständlich und der gemeinsame Purpose kann gelebt und umgesetzt werden!

Sie erzählt von ihrem persönlichen Drive, der Neugierde, gepaart mit dem „Machen“ und davon, das sie als Vice President Processing Key Components, Plant Solutions & Channel Management bei Tetra Pak / Schweden ihre rund 300 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mit dem Anspruch einer nachvollziehbaren Strategie- und Kommunikationsarchitektur, Konsistenz und vor allem Transparenz führt. Was Fiona über „Frauen in Führung“ denkt und warum Gleichheit und Selbstverantwortung in Schweden eine andere Dynamik der Führung erzeugt, das erzählt sie uns in diesem spannenden Talk!

Rhythmus und Transformation. Let`‘s stay in the groove!

Love Franca

 

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• Website: https://www.makingthepace.com/
• LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/fiona-liebehenz/ 

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