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FOKUS TEAM • BERATUNG JUDITH ANDRESEN (BJA)

BERATUNG JUDITH ANDRESEN
Since 01/2023 57 Episoden

3D Welten

3D-Welten-Methode von Janek Panneitz, Erfahrungen teilen. Meetup HR-Coaching in Hamburg am 18. Oktober. Gast Yannick von Harburg am 19. Oktober. Werbung und Bewertungen willkommen. Bis zum nächsten Mal!

22.09.2023 16 min

Zusammenfassung & Show Notes

Ich bin begeistert, dass wir hier bei einer neuen Folge Fokus Team sind und Lukas an meiner Seite habe. Wir sprechen über die 3D-Welten-Methode von Janek Panneitz, die wir selbst erlebt haben und nun weitergeben möchten. Das Material besteht aus einem großen Hexagonfeld mit Vierecken, auf denen Inhalte dargestellt werden können. Wir nutzen beschreibbare Plättchen, um die Inhalte zu verbinden und Zusammenhänge aufzuzeigen. Zudem gibt es Bausteine, um die Inhaltsplättchen zu unterfüttern und ein dreidimensionales Bild entstehen zu lassen. Wir haben am zweiten Tag eine Welt aufgebaut und verschiedene Elemente, wie Häuschen und Herzchen, hinzugefügt. Wir diskutieren gerne über Organisationsentwicklung und Teamentwicklung. Es gibt noch weitere Bausteine, die wir hinzufügen können. Das Material ist nicht frei verfügbar und kann nur im Rahmen einer Ausbildung bei Yannick genutzt werden. Mir hat gefallen, dass das Material nur so gut ist wie der Einsatz und die Anleitung. Es hat uns geholfen, den Fokus zu behalten und uns bestimmte Dinge zu sehen und zu verstehen. Yannick war eine Bereicherung und eine gute Spielleiterin. In Hamburg kann man diese Methode beim Meetup HR-Coaching am 18. Oktober erleben. Am Donnerstag, den 19. Oktober, haben wir den Gast Yannick von Harburg zu Besuch bei Lichtblick um 18:30 Uhr. Der Eintritt ist frei, aber ihr müsst euch auf der Meetup-Gruppe anmelden, da die Plätze begrenzt sind. Es kann sein, dass sich noch jemand abmeldet und wir von der Warteliste nachrücken lassen. Wir versuchen die Teilnehmeranzahl im Vorhinein zu erhöhen, um möglichst viele Leute teilnehmen zu lassen. Es lohnt sich also, sich auf die Warteliste zu setzen, da ihr wahrscheinlich trotzdem noch dabei sein könnt. Yannick hat seine eigene Methode kreiert und wir fanden es inspirierend, auch mal über den Tellerrand hinaus zu schauen und Materialien anders zu nutzen. Wir ermutigen euch, kreativ zu sein und Material zweckzuentfremden, um neue Möglichkeiten zu entdecken. Wir freuen uns schon auf eure kreativen Ideen und Erfahrungsberichte. Ihr könnt uns kennenlernen und auch die 3D-Welten von Yannick bei unserem Meetup besuchen. Für heute lassen wir es gut sein. Ich habe einen kleinen Hinweis und eine Bitte in eigener Sache. Die Hörerzahlen sind noch nicht wieder so hoch wie vorher. Also macht bitte Werbung. Sagt allen Bescheid und gebt uns eine entsprechende Bewertung auf dem Portal, wo ihr uns hört. Wir freuen uns über jede Unterstützung, um diese Anfangsphase zu überwinden. Wir sind für jeden Input dankbar. Bis zum nächsten Mal. Gute Woche.

Transkript

Hallo, liebe Hörerinnen und Hörer. Ich freue mich, wir freuen uns, dass ihr wieder mit dabei seid zu einer neuen Folge Fokus Team. Mit mir dabei ist mein geschätzter Kollege Lukas Steuerer. Schön, dass du da bist, Lukas. Mein Name ist Tobias Ranft. Lukas, wie geht es dir?
Lukas Steurer
00:00:49
Ja, danke, Tobi. Im zweiten Anlauf hat es funktioniert. Wir starten die nächste Folge zur Aufnahme.
Toias Ranft
00:00:55
Jetzt machen wir noch eine dritte Take, glaube ich. Das schneiden wir auf Auf jeden Fall raus.
Lukas Steurer
00:01:00
Nee. Hier aufrichtig und authentisch. Mir geht's gut. Tatsächlich geht's mir gut. Warum geht's mir gut? Das Wetter ist schön. Das ist ein Faktor. Der Sommer kommt zurück in Hamburg. Wir haben heute den 6.9. als Information. Dann, warum noch? Spannende, spannende Themen. Von einer internen Ausbildung, Coach-Organisationsentwicklerinnen angefangen über große Planning-Formate, über Konfliktbegleitungen, Einzelcoaching, also ganz viele bunte Themen sind gerade auf dem Tisch und die machen richtig Laune, die machen richtig Spaß und dann noch so das, die Kirsche am Kuchen mit dir im Podcast aufzunehmen.
Toias Ranft
00:01:39
Ja, danke. Ich wollte gerade sagen, alle guten Dinge sind drei. Wir sprechen tatsächlich über etwas, das auch drei im Wort hat, nämlich wir wollen über 3D-Welten sprechen. Eine Methode, ein Material, eine Vorgehensweise von Yannick Panaitz.
Lukas Steurer
00:02:00
Ich wollte schon sagen, wir haben es erfunden.
Toias Ranft
00:02:03
Nein, das haben wir nicht erfunden. Von der Firma Thinking Without Boxes. Wir sind da in den Genuss gekommen, das selber zu erleben und hatten das lange schon auch im Blick und wollen so ein bisschen darüber sprechen, was das mit uns gemacht hat, was der Methode drinsteckt und auch euch erzählen, wo ihr das selber kennenlernen könnt, sofern ihr im Umkreis von Hamburg kommt.
Lukas Steurer
00:02:27
Genau. Ja, Tobi, wo haben wir es denn kennengelernt, die 3D-Welten-Methode plus natürlich auch den Yannick? Wir haben den, du kennst ihn schon länger, du hast ihn an Land gezogen sozusagen. Ich habe ihn kennengelernt bei unseren Strategietagen im August, Mitte August, in Dahlenburg im Da waren wir zwei Tage mit Yannick eingesperrt und Yannick hat uns da mit seinen 3D-Welten begleitet, rauszukriegen, rauszukriegen, ja, wo ist unsere strategische Ausrichtung für das Jahr 23.24. Welche Themen stehen oben auf und welche Themen saufen auch ab.
Toias Ranft
00:03:04
Genau, also erst mal grundsätzlich, das ist ein Material, ein Werkzeug, um genau das so haptisch zu denken in verschiedenen Bereichen. So eine strategische Ausrichtung kann der Inhalt sein. Ich glaube, dass auch andere Inhalte möglich sind. Und wir beschreiben gleich, glaube ich mal, für unsere Hörerinnen, wie es aussieht, sofern ihr das nicht vor Augen habt. Also, es ist jetzt erstmal ein Hexagon, großes Hexagonfeld. Wir hatten hier so eine in Form einer Silikonmatte, auf der eben entsprechende Vierecke die Fläche ausfüllen. Und dann besteht das Material aus sehr, also gibt es sehr unterschiedliche Materialien, vor allem erstmal beschreibbare Plättchen. Die Arten von Inhalten oder Teile von Inhalten darstellen können, die wir dann sammeln und miteinander in Verbindung bringen. Also was gehört eigentlich zusammen? Entsprechende Cluster oder in diesem Fall halt Inseln, weil die Grundfläche ist im Blauton gehalten, dann die Inseln sind in Weißtonen gehalten. Und dann bauen wir so nach und nach so ein Bild auf, wie die Inhalte miteinander korrespondieren und korrelieren und wo Zusammenhänge entstehen und wo aber auch nicht. Können dann vielleicht auch noch Brücken bilden und Verbindungslinien ziehen zu Inhalten. Und dann kommt ein wichtiger Punkt, nämlich die Frage, wie sind diese Inhalte jetzt unterfüttert, ne? Also was ist der, welche Kapazität zum Beispiel legen wir da drunter oder welche Relevanz und dafür haben wir so Bausteine, die unter diese Inhaltsplättchen drunter gelegt werden können, sodass die Inhaltsplättchen dann in die Höhe wachsen und das Bild, das dann entsteht, könnte so ein Bild einer steigenden Flut sein. Bei der Frage bei steigender Flut, was bleibt dann übrig, ist das eigentlich sinnvoll verteilt. Erstmal so viel zum Inhalt und zum Material.
Lukas Steurer
00:05:14
Ja, zum Material.
Toias Ranft
00:05:18
Möchtest du was ergänzen, was das Material angeht?
Lukas Steurer
00:05:21
Ja, vor allem am zweiten Tag. Wir haben, muss man sagen, wir haben das zweimal sozusagen für uns eine Welt aufgebaut. Am ersten Tag und am zweiten Tag. Und am zweiten Tag kamen dann auch noch dazu Häuschen in verschiedenen Farben oder auch Herzchen dazu. Also, Jarek hat da noch so ein bisschen verschiedene Figuren in seinem Koffer mit dabei. Wie zur Frage, ja, das sind so Themen, die uns beschäftigen als Beratung Jutta in der Dresen, aber auch so, wo habt ihr denn persönliche Herzensthemen? Das fand ich halt schön, weil da kam halt bei mir zum Beispiel mal raus, natürlich, Organisationsentwicklung ist ein Teil, der uns als Beratung Jutta in der Dresen total beschäftigt, wo wir gut darin sind. Das macht uns Spaß. Ich habe aber auch durchaus ein Herzensthema in Teamentwicklung und gewaltfreie Kommunikation. Und das auch zu verdeutlichen, wo sind vielleicht persönliche Herzensthemen noch dabei oder eben auch welche Themen machen mehr Sinn in den Fokus zu stellen, da kann man dann zusätzlich mit den ganzen Figuren einfach nochmal so gucken. Wie kann es denn anders gehen? Wo soll es denn anders gehen? Oder was ist denn noch da? Super.
Toias Ranft
00:06:24
Genau, die Abbildungsmöglichkeiten sind weitreichend. Und ich glaube, das, was wir an Material gesehen haben, ist nix und nicht alles. Ich glaube, dass es da noch weitere Bausteine gibt, die hinzuzufügen sind. Vielleicht noch mal zum Hintergrund. Wir haben jetzt wir werden hier jetzt nicht gesponsert von Yannick. Das Material ist so jetzt erst mal nicht frei verfügbar, sondern nur in Verbindung einer entsprechenden Ausbildung bei Yannick. Das macht auch tatsächlich Sinn, weil ich das Gefühl hatte, also das, was mir sehr gefallen hat, neben der Variabilität des eigentlichen Spiels, was natürlich irgendwie ein Eyecatcher ist und auch super hochwertig gefertigt, also da ist nur Lob auszusprechen, kein Eigentlich, da ist nur Lob auszusprechen. Was mir da sehr gut gefallen hat, ist, dass Yannick in der Durchführung nicht an dem Material geklebt hat, sondern das Material ist nur so gut wie der Einsatz und die Anleitung und das Einsatzgebiet. Und durch die ausgefeilte Mechanik und die Herangehensweise auch das Loslösen, wir haben zum Beispiel am Anfang bestimmte Ziele oder Grobziele erstmal auf Post-its, auf großen Post-its gesammelt und nicht auf, in dem Material. Obwohl alle heiß drauf waren und darauf gewartet haben, wann können wir endlich auf Päckchen schreiben, haben wir erst mal mit Post-its gearbeitet. Und das, fand ich, hat uns so ein bisschen geerdet und auch den Fokus da belassen, wo er ist. Nämlich nicht, dass wir für das Material arbeiten, sondern dass das Material für uns arbeitet und tatsächlich uns dabei unterstützt, bestimmte Dinge zu zu sehen, zu verstehen und jetzt nicht irgendwie das Spiel im Vordergrund, das Spielerische im Vordergrund stehen.
Lukas Steurer
00:08:12
Ja, den Punkt möchte ich total bestärken und auch verstärken. Ich fand die Methode an sich, die 3D-Welt-Methode da, an der Stelle total unterstützend auf unserem Weg. Und du hast ja schon gesagt, ich finde, Yannick war da auch eine totale Bereicherung. Und das ist für mich halt die Kombi. Es hilft dir, glaub ich, das beste Spiel nichts, wenn du keine gute Spielleiterin hast. Also an der Stelle auch danke, großes Lob an Yannick. Es war für uns auf jeden Fall wertvoll. Das kann ich schon mal sagen, hat Spaß mitgebracht und wir waren eben nicht, so wie du sagst, wir waren nicht die ganze Zeit mit der Methode beschäftigt und da fixiert, sondern wir haben die Eingesetzung genutzt, so wie sie für uns auch sinnvoll war. Jetzt sag mal, Tobi, wo kann man denn diese 3D-Welten-Methode vielleicht das nächste Mal erleben, in Hamburg, hast du gesagt?
Toias Ranft
00:09:04
Also ich glaube, es macht sich, genau, vielleicht nochmal der Kontakt neben, wir hatten ja Thinking Without Boxes schon gesagt. Das, worüber ich sehr häufig bei Yannick oder über Yannick gestoppert bin, ist auf LinkedIn. Also vernetzt euch mit Yannick auf LinkedIn, dann kriegt ihr mit, wo er überall auftaucht. Wo wir ihn jetzt demnächst zu Gast haben, ist innerhalb unseres Meetup, unserer Meetup-Gruppe HR-Coaching in das Spiel. Da haben wir ihn sozusagen als Gastauftritt angefragt, und er hat begeistert zugesagt. Und zwar, da sind wir am 18. Oktober hier in Hamburg.
Lukas Steurer
00:09:46
Am 19. Oktober? Donnerstag, 19.
Toias Ranft
00:09:48
Ah ja, ich kann nicht lesen. Dankeschön, danke für die schnelle Korrektur. am Donnerstag, den 19. Oktober bei Lichtblick zu Gast und 18.30 Uhr. Der Eintritt ist da frei. Ihr könnt da kommen und euch das angucken. Ihr müsst euch allerdings auf der Meetup-Gruppe anmelden und ich sehe, dass auch die Plätze relativ rar sind. Also erfahrungsgemäß springen spontan immer noch welche ab, aber wir haben jetzt schon, obwohl es noch ein paar Tage hin ist, tatsächlich mit mit der Warteliste angefangen.
Lukas Steurer
00:10:21
Und das ist der Punkt, genau, guck da, melde dich an, setz dich auf die Warteliste, Tobi hat es angesprochen, beim Meetup, es gibt immer so ein bisschen ein Notion Rate, weil dann doch untertags etwas dazwischen kommt, das heißt, dann gucken, wer auf der Warteliste ist und wen wir so nachziehen können, wer uns da so gefällt und wie erwicht. Nach Anmeldezahl.
Toias Ranft
00:10:43
Wir versuchen auch im Vorwege schon die Teilnehmenden, wir haben halt eine begrenzte Anzahl von Plätzen und wir werden dann versuchen die No-Show-Rate so ein bisschen abzuraten und werden dann wahrscheinlich die teilnehmenden Liste oder die teilnehmenden Anzahl noch ein bisschen hochschrauben. Deswegen macht es total Sinn, setzt euch da drauf. Genau, Und mit hoher Wahrscheinlichkeit könnt ihr dann noch dabei sein.
Lukas Steurer
00:11:10
Ich möchte noch einen Punkt erwähnen. Wir haben ja Yannick mitgenommen von Harburg dann nach Dahlenburg. Wir sind gemeinsam mit dem Auto gefahren und da hat uns Yannick erzählt, er hat die Methode ja auch wirklich so selbst kreiert. Er beschreibt das auch ein wenig auf seiner Webseite. Das fand ich einerseits spannend, einfach den Hintergrund, den er hat, und seine Leidenschaft. Und das Spiel ist entstanden und das hat mich einfach nochmal auf den Punkt gebracht, nach den zwei Tagen auch selber bei uns zu gucken, welche Materialien haben wir eigentlich im Lager rumliegen und wie kann man denn die vielleicht auch noch anders nutzen. So ein bisschen auch eben out of the box zu denken und nicht nur die Materialien so zu nutzen, wie es die Person, die das erfunden hat, aufgeschrieben hat und wie wir es gekauft haben, sondern auch mal anders einzusetzen und zu gucken, steckt da ein Mehrwert drin für die tägliche Arbeit, für die Begleitung von Teams oder Organisationen. Das fand ich nochmal sehr, sehr anregend und inspirierend von Yannick oder gemeinsam mit der Methode den zwei Tagen.
Toias Ranft
00:12:06
Ja, ja. Ich finde auch tatsächlich die Ermutigung, an der Stelle Material zweckzuempfremden, die würde ich auch gerne nochmal unterstreichen und zusätzlich auszusprechen. Also habt den Mut tatsächlich querzudenken und zu, fragen, wie könnt ihr das noch einsetzen Gummimaterial, das wir auch gerne als Weitergabelpusche verwenden, also so kleine Gummifiguren. Was war das? So ein Schraubenschlüssel, eine Ente und so weiter.
Lukas Steurer
00:13:13
Was ist noch offen zum Beispiel, letztes Mal mit dem Schraubenschlüssel?
Toias Ranft
00:13:17
Genau, also benutzt, schaut euch Material an, gerne fremdes Material, auch aus anderen Bereichen, aus dem Kinderbereich, um zu fragen, wie könnt ihr das sinnvoll einsetzen und wofür könnt ihr das nutzen? Wir sind da offen dafür, auch dann eure Erfahrungsberichte zu hören und ich bin davon überzeugt, dass die besten Erfindungen so durch Zufall entstanden sind und eben nicht dadurch, dass genau das entwickelt wurde oder das gefunden wurde, was eigentlich gewollt war. Also seid da offen, wir freuen uns auf eure Kreativität. Ja, ich glaube.
Lukas Steurer
00:13:57
Bisher haben wir beleuchtet und die 3D-Welten zu Besuch gehabt, auch wenn Yannick nicht hier war, aber wir haben die 3D-Welten hier gehabt, sozusagen. Und wir freuen uns, wenn ihr kommt zum Meetup, wenn ihr uns kennenlernen wollt, aber vor allem auch die 3D-Welten und Yannick. Wir verlinken sämtliche Links von Yannick, aber auch zum Meetup in den Show Notes. Dann könnt ihr da direkt draufgehen. Und ich würde sagen, für heute lassen wir es gut sein, Tobi.
Toias Ranft
00:14:24
Ich habe noch einen kleinen Hinweis und eine Bitte in eigener Sache. Ihr habt ja mitbekommen, ihr seid ja hier. Schön, dass ihr hier da seid und uns hört. Ihr habt ja mitbekommen, dass wir von unserem Haupt-BJA-Podcast weggezogen sind. Wir sehen, dass die Hörerzahlen noch nicht wieder die gleichen sind wie vorher. Also macht bitte Werbung. Sagt allen Bescheid. Gebt uns gerne auf dem Portal, auf dem du das hörst, eine entsprechende Bewertung. Wir freuen uns darüber, wenn ihr uns dabei helft, jetzt so ein bisschen über diese Anfangshürde von Verbreitung hinweg zu kommen. Also da sind wir für jeden Input, jede Unterstützung dankbar. Cool.
Lukas Steurer
00:15:10
Dann bis zum nächsten Mal.
Toias Ranft
00:15:11
Bis zum nächsten Mal. Gute Woche.

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