36 Fragen zum Verleiben - ein Experiment aus dem Jahr 1997, das eigentlich als Ice-breaker beim Dating gedacht war. Ziel des Experimentes war es potenziellen Pärchen einen schnellen Zugang zueinander zu finden und Intimität und Vertrauen zueinander aufzubauen. Nils und ich führen das Experiment im Selbstversuch durch und wollen damit demonstrieren, dass Führung immer Vertrauen und damit auch Intimität, das heißt insbesondere Offenheit und das Zulassen von Verletzlichkeit erfordert. In der Hoffnung den ein oder anderen Nachahmer zu inspirieren und mehr Offenheit, Intimität und Vertrauen ins Universum zu tragen, wünschen wir Dir viel Spaß bei dieser besonderen, für Nils und Dave sehr persönlichen und intimen, Sendung.

Deine Fragen und Ideen kannst Du uns gerne mitteilen über: worklethics@gmail.com

www.worklethics.de